Amazon ha annunciato l’avvio delle selezioni per reclutare 70 giovani under 30 che parteciperanno a un percorso di apprendistato in diversi settori nei suoi centri di distribuzione e di smistamento in tutto il Paese.
A seconda del programma, l’apprendista verrà formato al ruolo di Tecnico RME (Reliability, Maintenance, and Engineering), IT Support Technician, Automation Engineer o Safety Specialist. Il percorso, della durata di due anni, prevede una formazione completa con lezioni teorico/pratiche presso formatori esterni e attività di training on-the-job in cui gli apprendisti saranno affiancati dai componenti dei vari team nel ruolo di coach.
La fase di recruitment presso il centro di distribuzione di Novara, in cui sono disponibili 11 posizioni, è attualmente in corso e gli interessati possono candidarsi tramite il sito internet:
